در سیستم مدیریت یادگیری Moodle، بازخورد (Feedback) یکی از ابزارهای مهم برای جمع‌آوری نظرات، ارزیابی و بهبود فرآیند یادگیری و تدریس است.


✅ قابلیت‌ها و کاربردهای ابزار بازخورد در Moodle:

قابلیت توضیح
ایجاد پرسشنامه‌های نظرسنجی و ارزیابی پرسش‌های چندگزینه‌ای، مقیاس لیکرت، سوالات متنی و...
جمع‌آوری بازخورد از دانشجویان، اساتید یا کارکنان کمک به بهبود کیفیت آموزش و مدیریت دوره‌ها
پشتیبانی از سوالات متنوع شامل انواع سوالات از جمله چندگزینه‌ای، تشریحی، رتبه‌بندی و...
تحلیل و گزارش‌گیری دقیق نمایش نتایج به صورت نمودار، جداول و گزارش‌های قابل دانلود
قابلیت تعیین دسترسی و زمان‌بندی تنظیم شروع و پایان دسترسی به پرسشنامه
پشتیبانی از پاسخ ناشناس امکان جمع‌آوری بازخورد بدون ثبت نام یا نام کاربری
قابلیت ارسال بازخورد شخصی‌سازی شده پس از تکمیل فرم، می‌توان پیام‌های سفارشی نمایش داد
امکان چند زبانه بودن پرسشنامه مناسب دوره‌های چند زبان

📚 کاربردهای بازخورد در Moodle:

کاربرد مثال
ارزیابی کیفیت آموزش و دوره‌ها پرسش درباره رضایت دانشجویان از کیفیت آموزش یا محتوای دوره
جمع‌آوری پیشنهادات و انتقادات بهبود روند تدریس و طراحی دوره
نظرسنجی‌های کلی یا موضوعی دریافت نظر در مورد موضوعات خاص مثل روش تدریس، زمان‌بندی کلاس‌ها
برگزاری ارزیابی‌های خودارزیابی فراگیران می‌توانند نظرات خود را درباره عملکرد خود ثبت کنند
جمع‌آوری بازخورد پس از رویداد نظرسنجی بعد از سمینار، وبینار یا کارگاه آموزشی

🛠 نحوه ایجاد بازخورد در Moodle:

  1. وارد دوره شوید و ویرایش را فعال کنید.

  2. روی افزودن فعالیت یا منبع کلیک کنید.

  3. گزینه Feedback (بازخورد) را انتخاب کنید.

  4. سوالات و گزینه‌ها را تعریف کنید.

  5. تنظیمات زمان، دسترسی و نمایش نتایج را انجام دهید.

  6. بازخورد را ذخیره و منتشر کنید.


🔍 نکات مهم:

  • بازخورد می‌تواند به صورت ناشناس جمع‌آوری شود تا شرکت‌کنندگان آزادانه نظر دهند.

  • با تحلیل بازخورد، می‌توان کیفیت آموزش را بهبود داد و مشکلات احتمالی را شناسایی کرد.

  • استفاده از بازخورد منظم باعث ایجاد تعامل بیشتر بین مدرس و فراگیران می‌شود.

آخرین تغییر: سه‌شنبه، 1 ژوئیهٔ 2025، 1:38 PM